Wprowadzenie

Celem projektu było przeprowadzenie nieszablonowych konsultacji społecznych, które pozwoliłyby na wygenerowanie nowych pomysłów dla procesu sprawiedliwej transformacji regionu.

W ramach projektu przeprowadziliśmy pięć spotkań warsztatowych, podczas których uczestnicy generowali pomysły na rozwiązanie nadanych im przez Urząd Marszałkowski wyzwań.

Efektem projektu był raport podsumowujący efekty prac wraz z komentarzem rekomendacyjnym od zespołu Futuri

Tło projektu

Zapraszając studentów do dyskusji na temat sprawiedliwej transformacji, chciano poznać perspektywę młodych osób na temat, jako osób wchodzących na rynek pracy.

Rekrutacja na warsztaty została przeprowadzona przez Urząd Marszałkowski zgodnie z poniższym podziałem:

• Politechnika Śląska – studenci górnictwa, studenci kierunków wysokich technologii
• Politechnika Śląska – studenci architektury
• Uniwersytet Ekonomiczny: ekonomia
• Uniwersytet Śląski – ochrona środowiska, biologia, chemia
• Uniwersytet SWPS i Uniwersytet Śląski – psychologia, socjologia

Przebieg prac

Studenci zostali podzieleni na grupy według uczelni, co pozwoliło zawęzić i uszczegółowić obszar pracy. W ciągu 5 dni zostało utworzonych 9 zespołów, które przeszły szybki proces projektowy zgodnie z podejściem design thinking i przygotowały propozycje rozwiązań dla poszczególnych obszarów. Źródłem danych były dokumenty strategiczne i raporty opublikowane przez Urząd Marszałkowski Województwa Śląskiego.

Końcowym zadaniem zespołów było przygotowanie prezentacji opisującej, w jaki sposób będzie funkcjonować proponowane przez nich rozwiązanie. Zebrane przez studentów inspiracje zostały przeanalizowane przez zespół Futuri, a na ich podstawie przygotowane zostały rekomendacje.

Efekty pracy

• Raport podsumowujący z rekomendacjami
  Wszystkie pomysły zostały przeanalizowane przez ekspertów i przedstawione w raporcie, który stanowił wartościowy materiał dla urzędu do dalszych działań.
• Zidentyfikowanie nowych kierunków dla sprawiedliwej transformacji
  Dzięki kreatywnemu procesowi warsztatowemu wypracowano świeże pomysły, które mogły posłużyć jako inspiracja do działań w regionie.
• Inna jakość konsultacji społecznych
  Zamiast tradycyjnych debat, przeprowadzono dynamiczny proces projektowy, który zaowocował realnymi wynikami, nadając konsultacjom bardziej efektywną formę.

Korzyści z projektu

• Nowe, świeże spojrzenie na temat transformacji
  Dzięki zaangażowaniu studentów urzędnicy mogły poznać perspektywę młodych ludzi, którzy w przyszłości będą wchodzić na rynek pracy i mierzyć się z efektami zmian gospodarczych.
• Kreatywne i konkretne propozycje rozwiązań
  Zamiast standardowych konsultacji opartych na zbieraniu opinii, uczestnicy wypracowali konkretne pomysły i propozycje działań, które mogły zostać poddane dalszej analizie i wdrożeniu.
• Lepsza jakość wniosków dzięki analizie eksperckiej

  Zebrane pomysły nie były jedynie surowymi koncepcjami – zostały przeanalizowane przez ekspertów i wzbogacone o rekomendacje, co zwiększyło ich wartość dla Urzędu.
• Interdyscyplinarna współpraca i budowanie dialogu
  Projekt połączył różne środowiska – urząd, studentów i ekspertów – tworząc przestrzeń do wymiany wiedzy i budowania relacji, które mogą być pomocne w dalszych działaniach konsultacyjnych.
• Raport podsumowujący jako baza do dalszych działań
  Efektem końcowym był raport z rekomendacjami, który dostarczył urzędnikom wskazówek do podejmowania kolejnych kroków w procesie transformacji regionu.

Podsumowanie

Projekt ten pokazał, że proces konsultacyjny może być nie tylko efektywny, ale również angażujący i inspirujący. Dzięki zastosowaniu metodyki design thinking oraz pracy warsztatowej, udało się wygenerować konkretne propozycje rozwiązań odpowiadających na kluczowe wyzwania sprawiedliwej transformacji regionu.

To dowód na to, że konsultacje społeczne mogą przybierać nowoczesne, interaktywne formy, prowadząc do realnych i praktycznych efektów.

Jeśli chcesz przeprowadzić skuteczny proces dialogu społecznego, który przyniesie wymierne rezultaty – jesteśmy gotowi pomóc!